株式会社タナックは、業務用プリンターなどの主力製品のご提案や販売、メンテナンスを通じて「お客さまのお役に立つ」ことを業務内容とする会社です。会社と会社、人と人とのお付き合いや信頼関係など、目に見えない価値から仕事が生まれる事業ということもあって、タナックにとって最大の商品はこの目に見えない価値を生み出す「人」の力です。
　すでに創業から50年を超える歴史の長い会社ですが、どんどん新しいことに取り組んでいるので、まだまだ成長の過程にある会社です。これからのタナックを皆でいい会社にしよう！という思いを持っていただける方と一緒に仕事をしていきたいと考えています。
　代表が女性ということもあって、女性が活躍できる環境を制度化しているというのもタナックの特長です。産休や育休といった制度を就業規則に明文化し、実際に制度としても機能しています。この取り組みは「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」の認証も取得したので、人を大切にするという姿勢がこうした形で評価されたのだと思います。
　性別に関係なく、お客さまのお役に立つことがタナックにとって最大の価値です。その方法を一緒に考えて、行動できる人をタナックは大歓迎します。

　お客さまという相手のある仕事なので、「柔らか頭」やコミュニケーションをしっかりと取れる能力がタナックで活躍できる資質だと思います。お客さまと直接やり取りをする営業スタッフはもちろんですが、メンテナンス部門のスタッフであってもお客さまから正確に情報を聞き取り、それに対して必要な情報をお伝えすることが重要です。
　おかげさまでタナックはご提案時だけでなく販売後の対応においても高い評価をいただいており、そのことが継続的なお付き合いにつながっています。中には「他社に浮気はしない」と言ってくださるお客さまもおられます。このように、先輩スタッフが築いてきた信頼関係を、これからの人たちにもしっかりと受け継いでもらいたいと思います。だからといって、何も難しいことを求めているわけではありません。おしゃべりが得意でなくても、必要なことをしっかりとお聞きしてお伝えする、この当たり前のことを当たり前にできることが大切なのです。
　人を大切にするタナックは、人を育てることにも力を入れています。月一度の全員研修やリーダークラス社員の外部研修、その他にも理念を共有するための時間を設けるなど、社員が同じ目標に向かって頑張れる環境づくりに努めています。こうした仕組みを最大限に活用して、お客さまのお役に立てる人材、信頼を得られる人材となってほしいというのが会社の願いです。